岗位职责：
1、负责店员的管理和培训，确保店员有良好的专业知识及良好的工作态度；
2、负责门店钱财和物料的管理，做好与财务和仓管的对接；
3、上传下达，做好店员与公司的沟通工作，做好所在门店相关管理部门的维护工作。
岗位要求：
1、18-35岁，男女不限，身体健康（有健康证）；
2、学历：大专或同等学历以上
3、有2年以上相同行业的管理工作经验；
4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。
备注：我们的店长，需要店员能力考核通过之后，再进行店长能力考核晋升。
薪酬福利：
薪酬：4000~6000 /月
=保底工资+各种补助+绩效+提成+奖金+工龄工资+带薪培训+员工福利
员工福利：我们有着年轻的团队，轻松愉快的工作氛围，每月一次的员工聚餐（比如帝王蟹大餐）、生日福利、节假日福利、家人关怀福利等