男性，25-35岁，身高170CM以上，高中及以上学历。沟通能力好，责任心强，具备一定的管理能力。具有住宅小区安全管理工作经验2年以上或同等职位工作经验2年以上。5年及以上兵龄或在部队中担任过一定的管理职位（如班长、排长等）退伍军人优先。 培养要求：3个月储备培养后，根据个人培养期间工作情况进行评定，符合者直接任命为安全主管。 薪酬：包食宿，购买五险一金，享受带薪年假。任命后综合年收入7-8万元左右（后期根据个人工作能力而定）
薪酬：包食宿，购买五险一金，享受带薪年假。任命后第一年综合年收入8-9万元左右（后期根据个人工作能力而定）
以上岗位一经录用，公司将提供广阔的管理发展平台和专业技能发展平台。
公司统一购买五险一金，且享受父母补贴，转正当月享受一次性父母补贴400元。