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工程主管(长沙河西、常德)

招聘日期 2017-06-08 岗位类别 物业设施管理人员 招聘信息二维码
招聘人数 5人 月薪 4000-5000元
最低工作年限 年龄要求
学历要求 高中(职高、技校) 专业要求

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具体要求
岗位描述:
1、接受区域工程经理领导与工作安排,负责服务中心设备设施交接验收,建立详细的设备设施台帐,对所交接验收的设备系统及设施做现场标识,并对现状及缺陷作备忘记录,做好交接报告及汇总;
2、负责对服务中心的设备设施进行全面、有效的管理,保持设备设施良好运行;
3、负责服务中心楼宇工程设备设施年度和月度维护保养计划和设备大中修计划的实施。统筹安排按计划进行维护保养,运行中所发生的设备故障应得到正确、及时的处理,在紧急情况发生时,能够按应急处理方案实施有效控制处理;
4、负责定期对服务中心进行设备完好率的统计和评估,使设备完好率达到公司规定的要求,确保设备设施正常运行及使用要求。设备进行维护保养和检修的项目、方法、完好程度必须符合相关规定,确保人员、设备设施安全;
5、协助、督促维修人员按要求完成业主服务事项,维修及时率、返修率、业主满意率必须达到公司规定标准;
6、负责业主装修方案的审核和施工方案的审批及技术交底、对施工现场进行管理,协助业主对施工质量、所使用的材料进行监理;
7、负责上级领导确定的工程整改项目、对施工计划进行审核,实施项目的施工监理,完成竣工验收等工作;
8、负责按要求对前期的运行记录、技术文件、资料、图纸的收集整理、保存和归档;
9、负责服务中心工程类应急预案的组织培训、演练和实施。负责管理各专业、各系统设备的值班、巡视、维护保养、检修记录制度,记录做到统一、清晰、真实、完整,建立档案管理制度;
10、配合相关政府、行业管理部门,确保供电、供水、供气、通信网络、有线电视等正常;
11、负责按管理部门要求,定期完成水、电、气、防雷、消防等各项安全检测,使水质、噪音达到环保要求;
12、按公司要求标准做好对部门人员的岗前培训及岗位技能培训,提高员工的素质及技能;
13、负责本部门的维修工具、检测仪器、备用易耗配件的日常采购管理;
14、负责服务中心用水、用电的抄表、临时水电费的计费工作,定期进行检查状态。

岗位要求:
1、男性,大专以上学历,28-45岁,3年以上同等职位工作经验,有电工进网许可证(高压);
2、熟悉物业管理、工程管理及设备维修保养知识;
3、工作责任心强,能承受较大工作压力;
4、有大型物业公司从业经验的优先。

员工福利:免费提供食宿,购买保险,可享受晋升调薪、司龄工资、过节福利、年终福利、高温补贴、生日津贴、婚庆贺金、住院慰问金、丧礼慰问金、培训、户外拓展、及时奖励、爱心基金等。